Eventi

Come posso costruire una cultura aziendale coesa e compatta, dove posso implementare nuove strategie?
Come è possibile ingaggiare i collaboratori in una visione comune del futuro dell'azienda?
Come posso analizzare i bisogni dei dipendenti da una chiave di lettura diversa?
Come capire e gestire le trasformazioni che ci sono nei gruppi di lavoro dopo fusioni, acquisizioni, ricambio generazionale?

Il metodo Barrett (https://www.valuescentre.com/) fornisce da oltre 25 anni una metodologia oggettiva ed analitica per rispondere a queste domande, supportando in tutto il mondo le organizzazioni a migliorare il proprio capitale culturale. Questo perchè le imprese che hanno una cultura aziendale positiva e costruttiva sperimentano una crescita costante e sostenibile nel tempo.
L'incontro ha due obiettivi:
- raccontare l'esperienza del Gruppo Montenegro nell'utilizzo del Metodo Barrett in azienda
- descrivere come funziona il modello e quali servizi sono gratuitamente a disposizione delle aziende associate.

Programma dell'incontro:
- ore 9.00 Ingresso e registrazioni
- ore 9.30 Confindustria Emilia: il modello Barrett e i servizi a disposizione delle imprese, Francesca Baccolini (Innovation Manager, Confindustria Emilia)
- ore 10.15 Gruppo Montenegro: come è stato utilizzato il modello in un caso concreto, quali vantaggi ha portato, Roberta Poggi, (Head of Talent, Gruppo Montenegro)
- ore 10.45 Q&A
- ore 11.00 chiusura

Per chiarimenti e approfondimenti sono a disposizione i riferimenti indicati.