Training Academy Confindustria Emilia

Lo scorso ottobre 2023, Confindustria Emilia ha dato il via alla sua prima Training Academy: un’iniziativa che coniuga formazione, testimonianze, lavoro e attività con le imprese, con l’obiettivo di preparare profili professionali in grado di supportare in modo concreto le imprese su tre tematiche di grande attualità e prospettiva.

L’iniziativa vede coinvolti sette giovani neolaureati in un percorso post-laurea di formazione e lavoro sul campo di dieci mesi, durante il quale avranno modo di acquisire conoscenze e competenze approfondite e strumenti pratici che possono essere applicati direttamente nel mondo del lavoro in ambito di gestione dell’innovazione, della sostenibilità e dell’europrogettazione a supporto delle imprese.

Nel complesso, il percorso prevede oltre 460 ore di formazione e sessioni in aula, oltre 150 ore di attività svolte con il coinvolgimento delle imprese associate a Confindustria Emilia e oltre 600 ore di lavoro sul campo e project work.

Il progetto è stato strutturato in tre moduli formativi dedicati:

In particolare, grazie alle numerose attività svolte, i ragazzi e le ragazze hanno avuto modo di imparare e padroneggiare le tematiche che caratterizzano il modello ESG in relazione agli obiettivi del Green deal europeo 2030-2050, a comprendere cosa significa strutturare e mettere in atto una strategia di sostenibilità in azienda, al fine di redigere un bilancio di sostenibilità e a conoscere le nuove direttive Europee per le imprese per l’attività di reporting di sostenibilità (CSRD - Corporate sustainability reporting directive).

Per quanto riguarda l’europrogettazione, hanno appreso come funziona il programma quadro EU per l’innovazione (Horizon Europe), a conoscere i principali strumenti di finanziamento europei per le imprese come RIA, IA, EIC Pathfinder, EIC Accelerator, Programma LIFE, a validare, valutare e rendicontare un progetto europeo per l’innovazione.

Inoltre, un focus particolare su cosa significa fare innovazione in azienda, comprendere i possibili approcci, come gestirla all’interno dell’organizzazione al fine di ottenere risultati, conoscere le fasi di creazione di una startup e rendere efficace il dialogo tra startup e imprese in ottica di Open Innovation.  

Parte integrante del percorso dell’Academy sono inoltre le visite aziendali, che hanno il fondamentale obiettivo di toccare con mano casi di studio operativi di quanto approfondito in aula. Complessivamente, ad oggi sono state svolte oltre venti visite in aziende associate a Confindustria Emilia, a testimonianza dell’interesse e dell’impegno delle nostre aziende su questi temi.

Alcune visite hanno permesso di approfondire in particolare gli sforzi compiuti sul tema della Corporate Sustainability (es. Labanti e Nanni, Florim, IMA, Teapak) o della sostenibilità del prodotto (es. Tetra Pak, Chimar). Altre aziende hanno messo in luce le attività di innovazione svolte (es.SACMI, Philip Morris Italia, Marposs), spesso anche in collegamento con la gestione di progetti nazionali e internazionali di R&I.

Particolare attenzione è stata data alla parte produttiva delle imprese visitate, provenienti da vari settori industriali, mentre è stato possibile conoscere anche imprese che tra loro hanno rapporti di fornitura-vendita, quindi conoscendo da vicino le catene del valore che caratterizzano il tessuto manifatturiero emiliano.

Nelle prossime settimane saranno svolte altre visite, mentre si stanno già avviando attività operative a supporto diretto delle imprese e dei servizi offerti da Confindustria Emilia.

L’obiettivo ultimo dell’Academy è quello di permettere alle imprese associate di reperire figure altamente richieste in questo momento storico che siano già preparate ad operare in un contesto aziendale, velocizzando il processo di apprendimento e inserimento dopo il percorso universitario.

Per scoprire le modalità di collaborazione e conoscenza di questi profili è possibile contattare direttamente il team Ricerca, Innovazione e Sostenibilità di Confindustria Emilia.

Ringraziando per il tempo dedicato le aziende, con le quali speriamo ci sia stata occasione di reciproco arricchimento, riportiamo il calendario degli incontri svolti fino ad oggi: