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Fondazione Aldini Valeriani investe nella formazione di tecnici specializzati

02/11/2023

Da sinistra Alessandro Vicentini, HR manager di Curti; Anita Selvaggi, unit delivery coordinator di Gi Group; Marco Gasparri, presidente della Delegazione Imolese di Confindustria Emilia, e Michele Poggipolini, presidente di Fondazione Aldini Valeriani
Da sinistra Alessandro Vicentini, HR manager di Curti; Anita Selvaggi, unit delivery coordinator di Gi Group; Marco Gasparri, presidente della Delegazione Imolese di Confindustria Emilia, e Michele Poggipolini, presidente di Fondazione Aldini Valeriani

Marco Gasparri, Presidente della Delegazione Imolese di Confindustria Emilia, ha accolto l’evento di consegna dei Certificati di Specializzazione Tecnica Superiore. Si perfezionano quindi i due percorsi formativi innovativi declinati sui fabbisogni professionali delle aziende del territorio, promossi da Fondazione Aldini Valeriani e finanziati della Regione Emilia Romagna. 

Fondazione Aldini Valeriani, centro d’eccellenza per lo sviluppo tecnico e la promozione dell’innovazione tecnologica, in collaborazione con i partner di progetto dei percorsi IFTS in apprendistato, ha consegnato nei giorni scorsi presso la sede di Confindustria Emilia - Delegazione Imolese, i primi Certificati di Specializzazione Tecnica Superiore conseguiti dai partecipanti dei seguenti percorsi:   ·        
- 2021-17161 RER “Tecnico della fabbricazione meccanica - tempi e metodi” ·        
- 2022-17209 RER “Tecnico del montaggio elettromeccanico esperto in automazione”  

Si concludono quindi i primi progetti formativi tecnico specialistici declinati sui fabbisogni professionali delle aziende del territorio. Territorio, l’Imolese, che aveva espresso un importante fabbisogno formativo. 

I partecipanti ai percorsi sono stati a tutti gli effetti lavoratori e il loro contratto aveva due finalità: il conseguimento di un titolo di istruzione e l’occupazione. Si tratta di percorsi di formazione duale unici nello scenario italiano, che prevedono l’alternanza tra teoria e pratica, per favorire un’occupazione di lungo periodo. Presenti anche i rappresentanti delle due imprese coinvolte nell’iniziativa: Alessandro Vicentini, HR Manager di Curti S.p.A. e Anita Selvaggi, Unit Delivery Coordinator di Gi group S.p.A.    

Michele Poggipolini, presidente di Fondazione Aldini Valeriani, commenta: "Le competenze sono al centro dello sviluppo del nostro territorio. È importante che il modello di formazione duale, per le sue caratteristiche ibride che alternano modalità di apprendimento in aula e momenti di formazione pratica, prenda piede in Italia. Siamo orgogliosi, come FAV, di essere tra i primi a proporre tali pratiche innovative alle nostre aziende Emiliane, eccellenze mondiali. Insieme si lavora per raggiungere l’obiettivo finale, che è la piena occupazione dei giovani del territorio.”

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