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Florim si conferma tra le eccellenze imprenditoriali italiane premiate con il “Best Managed Companies Award “ottenendo il titolo di “Platinum Winner” in qualità di vincitore per il settimo anno consecutivo. Il premio, giunto alla nona edizione, è promosso da Deloitte Private in collaborazione con ELITE-Gruppo Euronext, Piccola Industria Confindustria e con il supporto metodologico e strategico di ALTIS Graduate School of Sustainable Management dell’Università Cattolica del Sacro Cuore.
La premiazione ha avuto luogo presso Palazzo Mezzanotte, sede di Borsa Italiana a Milano, alla presenza di esponenti di vertice delle aziende interessate.
Nell’assegnare il premio sono stati valutati i seguenti parametri distintivi: “Strategia”, “Competenze e innovazione”, “Impegno e Cultura aziendale”, “Governance e misurazione delle performance”, “Corporate Social Responsibility”, “Internazionalizzazione e Filiera”, oltre al tema della “Cyber Security”.
«In questa nona edizione conferiamo il premio a 70 realtà valutate da un gruppo di professionisti Deloitte insieme ad una giuria di esperti, basandoci su una serie di parametri consolidati nel tempo. Tutte le aziende premiate si distinguono per eccellenti capacità di management e leadership, oltre che solidità, valorizzazione dei propri asset e investimenti su aree strategiche come la digitalizzazione. Sebbene operino in uno scenario incerto, per le BMC la trasformazione digitale e l’innovazione rappresentano un elemento prioritario per consolidare lo sviluppo e la competitività del proprio business», ha dichiarato Andrea Restelli, Partner di Deloitte e responsabile Italia del programma Best Managed Companies.
Per Florim, il riconoscimento conferma la solidità di un percorso imprenditoriale fondato su una visione strategica di lungo periodo, che coniuga competitività, responsabilità e sviluppo.
«La percezione di rischi e incertezza mostra che le aziende, pur fiduciose nelle proprie capacità di crescita, operano in un contesto molto volatile. Le BMC mostrano consapevolezza dei propri mezzi ma anche delle sfide che le attendono: instabilità, incertezza, aumento dei costi e relativi effetti su margini e investimenti. La strategia di crescita dovrà quindi focalizzarsi su resilienza operativa e sugli investimenti in capitale umano e tecnologia, con focus sui processi di trasformazione tecnologica, guidati dall’intelligenza artificiale, elemento su cui le BMC vogliono puntare. Le BMC devono mantenere alta l’attenzione sul contesto esterno per continuare a garantirsi una crescita sostenibile e duratura nel tempo», conclude Ernesto Lanzillo, Partner Deloitte e Leader di Deloitte Private dell’area Central Mediterranean (Italia, Grecia e Malta).
Su 70 realtà che si sono aggiudicate il BMC Award, l’Emilia Romagna risulta al secondo posto per numero di imprese premiate con il 23% del totale (seconda solo alla Lombardia con il 27%), il 57% delle aziende premiate è a conduzione familiare.
