Agevolazioni regionali per Piccole e Medie Imprese su investimenti digitali caratterizzati da efficienza energetica o utilizzo preponderante di energie rinnovabili per il loro funzionamento
Introdotto il regime di aiuto de minimis per i contributi straordinari in forma di crediti di imposta per il consumo di gas ed energia elettrica
Da settembre sarà possibile richiedere tramite il portale SIMEST un finanziamento in forma mista, tasso agevolato e fondo perduto. Beneficiarie sono le PMI e le MIDCAP (imprese fino a 1500 dipendenti), che nel triennio precedente acquistavano, direttamente o indirettamente, qualsiasi bene tranne quelli energentici, che nel corso del 2022 subiscano un rincaro dei costi di approvvigionamento o una riduzione dei quantitativi.
Agevolazioni nazionali tramite procedura negoziale per progetti di investimento di medie dimensioni nel campo dei veicoli elettrici per il trasporto pubblico
L’Agenzia delle entrate ha istituito i codici tributo per l’utilizzo in compensazione, tramite modello F24, dei crediti d’imposta energia e gas acquistati dai cessionari.
Il DL Semplificazioni fiscali ha introdotto la possibilità per le imprese di richiedere una certificazione relativa alla qualificazione delle attività svolte per il credito d’imposta per ricerca, sviluppo e innovazione.
Il Ministero della transizione ecologica ha risposto ad una
richiesta dell’Albo Nazionale Gestori Ambientali se il documento di trasporto dei rifiuti da fosse settiche e pulizia manutentiva delle reti fognarie, previsto per singolo automezzo e
percorso di raccolta, debba intendersi obbligatorio ovvero se lo stesso possa essere alternativo al formulario
di identificazione (FIR).
La Regione Emilia-Romagna ha pubblicato una circolare di chiarimenti riguardo le modalità applicative del procedimento di valutazione ambientale postuma.
Il Comune di Bologna ha previsto lo stanziamento di risorse per l'acquisto di biciclette a pedalata assistita e per l’erogazione
del contributo “piano straordinario a favore dei mobility
managers aziendali ed azioni innovative” per il rilancio del trasporto
pubblico locale.
Sono destinatarie dei contributi le persone fisiche residenti nel Comune di Bologna oppure residenti nel territorio della Città Metropolitana di Bologna, purché siano dipendenti con sede di lavoro nel comune di Bologna in aziende che abbiano un Accordo di Mobility Management vigente al momento della presentazione della richiesta.
Temporary Framework: istituiti i codici tributo per il riversamento volontario degli importi eccedenti i massimali
Con il recepimento della Direttiva UE 2023/970, le organizzazioni sono chiamate non solo a comunicare meglio le proprie scelte retributive, ma anche a misurarle, spiegarle e governarle.
Pay Equity Lab è l’evento creato da IDEM | Mind the Gap, in collaborazione con JobPricing, per trasformare la trasparenza salariale in un’esperienza pratica e partecipativa.Un appuntamento operativo per lavorare su obblighi informativi, gender pay gap e sistemi retributivi più trasparenti, governabili e capaci di generare fiducia.
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Il 12 giugno, nell’ambito dell’iniziativa Associati per Associati, verrà presentato un metodo pratico, efficace e veloce per valutare l’equità retributiva.Un incontro on line gratuito per capire come affrontare differenze retributive significative partendo da attività realmente svolte, valore delle attività e contributo effettivo delle persone. Interverranno Alberto Mari e Alessandro Pistagnesi di NCG con un focus su impatto operativo della nuova direttiva, approccio metodologico e reporting necessari.
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In occasione delle giornate riservate agli ospiti e ai sostenitori del Teatro, Confindustria Emilia accompagnerà i propri soci in un’anteprima esclusiva dei cantieri del Teatro Comunale. Sarà l’occasione per scoprire il masterplan del nuovo Comunale, i nuovi spazi dedicati alle imprese, il valore dell’investimento pubblico e privato e il progetto I 72 Nostoi, il Circolo del Ritorno.
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