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La Commisisone europea ha pubblicato il progetto di atto delegato che modifica in modo mirato l’ambito dei prodotti e contestualmente ha aperto una consultazione pubblica che resterà aperta fino al 1° giugno 2026.
Confindustria Emilia Area Centro ha organizzato un percorso formativo in quattro giornate per accompagnare le imprese associate in uno scenario normativo in continua evoluzione, contraddistinto da nuove opportunità ma anche da nuovi adempimenti che occorre implementare in un arco temporale sostanzialmente coincidente.
Scadenze e procedura per richiedere l'emissione dell'allegato H da parte del Digital Innovation Hub
Proseguono le trattative sul rinnovo dell'Accordo Economico Collettivo Agenti di commercio.
Il MIMIT ha aggiornato la modulistica necessaria per le dichiarazioni che le start-up innovative devono rendere nelle varie fasi di vita per poter iscriversi o permanere nella sezione speciale del Registro delle imprese.
Per far fronte al perdurare dell'incremento dei costi dei prodotti energetici, è stata disposta una ulteriore proroga della riduzione temporanea delle accise su benzina, gasolio e GPL usati come carburante, per il periodo dall'11 maggio 2026 e fino al 22 maggio 2026.
Il Tribunale di Pistoia è intervenuto in tema di concorrenza sleale e contenuti illeciti sancendo la necessità per le aziende di adeguare degli assetti organizzativi e di controllo nell'uso degli strumenti di IA
L’Agenzia delle entrate ha chiarito il trattamento iva relativo ai servizi acquistati e riaddebitati dalla società residente ad un cliente extra‑Ue riguardanti la partecipazione ad un evento in Italia.
Con il recepimento della Direttiva UE 2023/970, le organizzazioni sono chiamate non solo a comunicare meglio le proprie scelte retributive, ma anche a misurarle, spiegarle e governarle.
Pay Equity Lab è l’evento creato da IDEM | Mind the Gap, in collaborazione con JobPricing, per trasformare la trasparenza salariale in un’esperienza pratica e partecipativa.Un appuntamento operativo per lavorare su obblighi informativi, gender pay gap e sistemi retributivi più trasparenti, governabili e capaci di generare fiducia.
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Durante il webinar analizzeremo come trasformare la sicurezza informatica da semplice misura difensiva a leva strategica per la crescita e lo sviluppo aziendale. Un appuntamento esclusivo con Pierguido Iezzi, principale esperto italiano di cybersecurity, innovazione e geopolitica tecnologica.
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Il 12 giugno, nell’ambito dell’iniziativa Associati per Associati, verrà presentato un metodo pratico, efficace e veloce per valutare l’equità retributiva.Un incontro on line gratuito per capire come affrontare differenze retributive significative partendo da attività realmente svolte, valore delle attività e contributo effettivo delle persone. Interverranno Alberto Mari e Alessandro Pistagnesi di NCG con un focus su impatto operativo della nuova direttiva, approccio metodologico e reporting necessari.
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In occasione delle giornate riservate agli ospiti e ai sostenitori del Teatro, Confindustria Emilia accompagnerà i propri soci in un’anteprima esclusiva dei cantieri del Teatro Comunale. Sarà l’occasione per scoprire il masterplan del nuovo Comunale, i nuovi spazi dedicati alle imprese, il valore dell’investimento pubblico e privato e il progetto I 72 Nostoi, il Circolo del Ritorno.
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