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E' del 4,99 % lo sconto sulla regolarizzazione del premio 2023 per le aziende artigiane che non hanno subito infortuni nel biennio 2021-2022 .
Semplificazione in ordine agli obblighi amministrativi cui sono tenute le imprese estere che distaccano lavoratori in Italia
Sottoscritta l'ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL
L'Istituto ha fornito indicazioni in ordine alle modalità da seguire per lo svolgimento delle operazioni di conguaglio, relative all’anno 2023, finalizzate alla corretta quantificazione dell’imponibile contributivo
Pubblicato il bando ISI 2023 con cui l'INAIL mette a disposizione 500 milioni euro in finanziamenti a fondo perduto con l’obiettivo di incentivare le imprese a realizzare progetti per il miglioramento documentato delle condizioni di salute e di sicurezza dei lavoratori rispetto alle condizioni preesistenti.
Siglata l'ipotesi di verbale di accordo con cui viene definita la parte economica relativa all'anno 2023 e le modalità per l'applicazione della quota di sottoscrizione contrattuale richiesta ai lavoratori non iscritti dalle OO.SS. stipulanti
INPS - Pensionamento anticipato con quota 103: chiarimenti sull’ambito di applicazione dell’incentivo al posticipo
Study in Action
arricchisce la sezione dedicata agli Assessment con il nuovo contenuto
“Felicità a Lavoro - Finalmente è Lunedì”
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Un approfondimento sull’utilizzo della tecnologia GC-IMS e dell’intelligenza artificiale per il controllo qualità e l’autenticazione degli alimenti, con applicazioni in diversi settori, dal vino al caffè, dal miele all’aceto balsamico, con particolare attenzione all’olio di oliva.
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Incontro in presenza e in streaming.
Focus: storytelling per la crescita del team.
Webinar dedicato ai Mobility Manager delle aziende soggette all'obbligo PSCL (D.M. n.179 del 2021)
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Attivare sinergie pubblico-privato per la mobilità sostenibile di lavoratrici e lavoratori
