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Pubblicati i livelli reddituali aggiornati in base alla variazione percentuale dei prezzi al consumo e i corrispondenti importi mensili. Gli importi tengono già conto della maggiorazione di euro 37,50 per ciascun figlio, per i nuclei familiari fino a due figli, e di euro 55,00 per ciascun figlio, per i nuclei familiari di almeno tre figli prevista dal D.L. n. 79/2021.
Fino al 31 ottobre 2021,è prorogata la copertura di tutte le prestazioni per i dipendenti sospesi con causale Covid per un intero mese
L'INPS richiama l'attenzione sulle modalità di pagamento
Sciolta la riserva da parte delle Organizzazioni sindacali sull'ipotesi di Accordo di rinnovo del 18 maggio 2021 ed indicazioni operative sui contenuti del rinnovo contrattuale
Istruzioni in merito all'Assegno straordinario di sostegno al reddito alla contribuzione correlata, agli adempimenti procedurali ed alla composizione del flusso Uniemens
L'Inps ha fornito le modalità operative circa il differimento dei termini decadenziali, scaduti entro il 31 marzo 2021, relativi alla presentazione delle domande per i trattamenti salariali connessi all'emergenza epidemiologica da Covid-19
L'Istituto fornisce le prime indicazioni in merito alla sospensione della riduzione dell'indennità Naspi per le prestazioni in pagamento dal 1° giugno 2021
Il coefficiente del mese di maggio 2021, utile ai fini della rivalutazione del TFR maturato al 31.12.2020, risulta pari a 103,6.
Con il recepimento della Direttiva UE 2023/970, le organizzazioni sono chiamate non solo a comunicare meglio le proprie scelte retributive, ma anche a misurarle, spiegarle e governarle.
Pay Equity Lab è l’evento creato da IDEM | Mind the Gap, in collaborazione con JobPricing, per trasformare la trasparenza salariale in un’esperienza pratica e partecipativa.Un appuntamento operativo per lavorare su obblighi informativi, gender pay gap e sistemi retributivi più trasparenti, governabili e capaci di generare fiducia.
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Incontro con la Prof.ssa Silvia Ciucciovino, ordinaria di Diritto del Lavoro all'Università degli Studi Roma Tre, per un'analisi del decreto di recepimento della Direttiva UE 970/2023, in attesa della sua pubblicazione in Gazzetta Ufficiale.
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La maggior parte delle aziende non cresce poco: cresce a strappi, tra fasi di entusiasmo e momenti di stallo. Ma una crescita commerciale sostenibile ha bisogno di continuità e prevedibilità.
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