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Prorogato al 30 giugno 2021 il termine per sottoscrivere gli accordi sindacali per le aziende che vogliono accedere al Fondo Nuove Competenze. Il Fondo, istituito da ANPAL è destinato al finanziamento della formazione dei lavoratori nelle aziende che intendono riorganizzarsi a seguito dell'emergenza COVID-19.
Sono disponibili per il download le slides utilizzate durante il webinar "Opportunità e servizi per la Filiera Turismo e Cultura ai tempi del Covid" - 8 febbraio 2021
Assistal e le OO.SS. di categoria hanno sottoscritto una dichiarazione comune relativa all'applicazione contrattuale nazionale negli appalti pubblici e privati.
Nuovi importi per l'anno 2021
L'Agenzia Regionale per il lavoro dell’Emilia-Romagna ha introdotto un questionario di valutazione per i tirocini formativi con lo scopo di monitorarne e valutarne l'andamento.
Uno spazio di condivisione di contenuti formativi e percorsi di retraining delle figure professionali per accompagnare le imprese e i lavoratori verso la trasformazione digitale.
L'Agenzia Regionale per il Lavoro della Regione Emilia-Romagna mette a disposizione contributi a fondo perduto in caso di assunzioni a tempo determinato, effettuate nel 2021 di lavoratori in condizione di disabilità di cui alla Legge n. 68/1999, già in forza oppure non ancora assunti ma già individuati e disponibili.
Confindustria Emilia Area Centro e i sindacati CGIL-CISL-UIL della Città Metropolitana di Bologna, hanno deciso congiuntamente di sostenere un impegno di solidarietà al fine di garantire parità di accesso ai beni primari per tutte le persone in difficoltà.
L'incontro, l'ultimo prima della scadenza del mandato dell'attuale governance, sarà l'occasione per ripercorrere le attività svolte nell'ultimo quadriennio e per un approfondimento sulla trasformazione industriale in atto e sul ruolo della filiera Digital nel supportare le imprese.
Seminario pratico per HSE Manager, RSPP e tecnici della sicurezza sulle più recenti novità normative e tecniche. Focus su D.Lgs. 159/2025, UNI 11962:2024 - scale verticali e sicurezza nei magazzini automatici. Approfondimento su rischi di caduta dall’alto e soluzioni efficaci come parapetti anticaduta permanenti.
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Scenario, casi aziendali e strumenti pratici per passare dalla sperimentazione a un utilizzo stabile dell'AI in azienda
Incontro con la Prof.ssa Silvia Ciucciovino, ordinaria di diritto del lavoro all'Università degli Studi Roma Tre, per una prima analisi della Direttiva Europea sulla trasparenza retributiva e della bozza di decreto di recepimento.
