Riaperta la possibilità per i datori di lavoro di chiedere l’ingresso in Italia e l’assunzione di lavoratori stranieri nell’ambito dei flussi di ingresso 2025.
L'Università di Bologna ha rinnovato la proposta di partecipazione a tariffa agevolata alle aziende associate a Confindustria Emilia.
I corsi di marzo della scuola di formazione di Confindustria Emilia Area Centro.
Pubblicate le istruzioni INPS relative alle retribuzioni convenzionali per i lavoratori all'estero per l'anno 2025 e le eventuali regolarizzazioni contributive per i mesi pregressi.
Nella giornata del 18 febbraio 2025 Uniontessile Confapi e le organizzazioni sindacali nazionali Femca-Csil, Filctem-Cgil e Uiltec-Uil hanno sottoscritto l’Ipotesi di Accordo per il rinnovo del CNL del settore Tessile per il triennio 2024 – 2027 scaduto lo scorso 31 marzo 2024.
Dal 14 aprile 2025 sarà possibile accedere allo sportello informatico dell’INAIL per la compilazione delle domande per partecipare al bando per il finanziamento degli interventi in tema di salute e sicurezza sul lavoro da attuare nel 2025.
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Si riportano i nuovi valori dei minimi retributivi decorrenti dal 1° febbraio 2025 sulla base
di quanto previsto dal CCNL Laterizi e manufatti cementizi rinnovato il 31 maggio 2022.
Dalla Cyber Awareness all’AI: il futuro dell’innovazione passa da Bologna. Un evento imperdibile dove professionisti IT, aziende e innovatori si incontrano a Bologna per condividere idee, esperienze e strategie che trasformano la collaborazione, la sicurezza e la produttività in un vantaggio competitivo.
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Focus: come trasformare il “risparmio energetico personale” il pensiero critico costruttivo in risultati concreti.
Incontro con il Prof. Avv. Arturo Maresca, ordinario di diritto del lavoro all’Università La Sapienza di Roma, per riepilogare la disciplina dei tre istituti e le relative differenze.
L'evento si terrà in presenza ed è aperto a tutti i collaboratori delle imprese associate e alle loro famiglie
Quarto appuntamento di un ciclo di 5 seminari pensati per fornire a HR manager, dirigenti e responsabili di team spunti operativi per affrontare le sfide quotidiane della gestione delle risorse umane negli attuali contesti operativi.