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Pubblicato D.Lgs. n. 213/2025, di recepimento della Direttiva (UE) 2023/2668, relativo alla protezione dei lavoratori dall’esposizione ad amianto durante il lavoro.
Dal 1° gennaio 2026 è incrementato il contributo aziendale al Fondo Sanitario Altea nonché l'importo dell'Elemento di garanzia Retributiva.
Le imprese che nel 2025 hanno prenotato il bonus pubblicità devono trasmettere, dal 9 gennaio al 9 febbraio 2026, la dichiarazione sostitutiva relativa agli investimenti effettivamente effettuati.
Modalità di calcolo per le auto di grossa cilindrata
Dal 1° gennaio 2026 è entrata in vigore una nuova normativa in Turchia che impone requisiti tecnici e documentali più stringenti per l’importazione di macchinari e impianti industriali. Coinvolti tutti i prodotti elencati negli allegati 2/A e 2/B.
Aumento dei minimi contrattuali con decorrenza gennaio 2026.
La Legge di bilancio 2026 ha confermato il credito di imposta per gli investimenti realizzati nella ZES unica dall' 1/1/2026 al 31/12/2028.
L'Università di Bologna ha rinnovato la proposta di partecipazione a tariffa agevolata alle aziende associate a Confindustria Emilia
Con il recepimento della Direttiva UE 2023/970, le organizzazioni sono chiamate non solo a comunicare meglio le proprie scelte retributive, ma anche a misurarle, spiegarle e governarle.
Pay Equity Lab è l’evento creato da IDEM | Mind the Gap, in collaborazione con JobPricing, per trasformare la trasparenza salariale in un’esperienza pratica e partecipativa.Un appuntamento operativo per lavorare su obblighi informativi, gender pay gap e sistemi retributivi più trasparenti, governabili e capaci di generare fiducia.
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Durante il webinar analizzeremo come trasformare la sicurezza informatica da semplice misura difensiva a leva strategica per la crescita e lo sviluppo aziendale. Un appuntamento esclusivo con Pierguido Iezzi, principale esperto italiano di cybersecurity, innovazione e geopolitica tecnologica.
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Quattro workshop, esclusivamente in presenza, per poter approfondire i temi attraverso il confronto e tornare in azienda con un action plan per implementare azioni e innovazioni riferite al pillar People
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Un webinar per orientarti nel Regolamento (UE) 2023/1230 e arrivare preparato a Gennaio 2027 quando entrerà in vigore. Dalle similitudini con l’attuale Direttiva Macchine 2006/42/CE ai cambiamenti in termini di modifiche sostanziali, digitalizzazione, gestione del software e cybersicurezza.
Ideale per progettisti, RSPP, personale tecnico e commerciale.
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La maggior parte delle aziende non cresce poco: cresce a strappi, tra fasi di entusiasmo e momenti di stallo. Ma una crescita commerciale sostenibile ha bisogno di continuità e prevedibilità.
Nel webinar "Venditori si nasce o si diventa?" vediamo come rendere la crescita solida e ripetibile lavorando insieme su tre leve: persone, metodo e strumenti.
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