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Proseguono le trattative per il rinnovo del CCNL Federmeccanica 26 novembre 2016.
11 settembre 2020: l'INAIL ha pubblicato un primo gruppo di FAQ riguardanti alcuni interventi prevenzionali previsti nel modello
Il Ministero del Lavoro ha comunicato che la navigazione sui siti istituzionali del Ministero del Lavoro, Cliclavoro, Agenzia Nazionale Politiche Attive del Lavoro (ANPAL) e Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) non sarà possibile in queste giornate per attività di manutenzione programmata sui portali istituzionali
Sintesi dei principali contenuti previsti nell'ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL 10 dicembre 2015
Dal 17 settembre 2020 è attiva la procedura di attribuzione dei piani sanitari valevoli per l’anno 2021
Scade il 30 ottobre alle ore 14,00 il termine per l'invio dei questionari da parte delle Aziende che intendono aderire alla VII Edizione dell'Iniziativa volta a diffondere la cultura della prevenzione premiando le aziende che si distinguono per l'impegno concreto e per i risultati gestionali conseguiti in materia di salute e sicurezza.
L'INPS fornisce le prime indicazioni per l'individuazione dei potenziali beneficiari
Siglata l’ipotesi di accordo per il rinnovo del contratto per il periodo 1 luglio 2019-31 dicembre 2022
Con il recepimento della Direttiva UE 2023/970, le organizzazioni sono chiamate non solo a comunicare meglio le proprie scelte retributive, ma anche a misurarle, spiegarle e governarle.
Pay Equity Lab è l’evento creato da IDEM | Mind the Gap, in collaborazione con JobPricing, per trasformare la trasparenza salariale in un’esperienza pratica e partecipativa.Un appuntamento operativo per lavorare su obblighi informativi, gender pay gap e sistemi retributivi più trasparenti, governabili e capaci di generare fiducia.
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Incontro con la Prof.ssa Silvia Ciucciovino, ordinaria di Diritto del Lavoro all'Università degli Studi Roma Tre, per un'analisi del decreto di recepimento della Direttiva UE 970/2023, in attesa della sua pubblicazione in Gazzetta Ufficiale.
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