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Il 7 maggio 2024 gli Enti di Formazione, che risultano qualificati presso l’Elenco dei Soggetti Proponenti del Conto di Sistema di Fondimpresa, potranno candidare i propri piani formativi all’interno della prima finestra dell’Avviso 2/2023 di Fondimpresa. Scopri i corsi di Confindustria Emilia Area Centro realizzati in collaborazione con i propri enti di formazione Nuova Didactica e Fondazione Aldini Valeriani.
La Valle Trasporti di Ferrara, in collaborazione con l’Agenzia per il lavoro Generazione Vincente e con l'Autoscuola Cavour, ha avviato una nuova scuola di formazione, con l'obiettivo di formare aspiranti autisti sprovvisti dei necessari titoli abilitanti alla guida per soddisfare la crescente domanda di operatori d'esercizio e offrire alle persone con età maggiore di 24 anni una sicura opportunità occupazionale attraverso un percorso professionalizzante.
Il progetto Scuola e Territorio (SeT) è un'iniziativa nata dalla collaborazione tra l'Ufficio Scolastico Regionale e Confindustria Emilia, dedicata alla scuola aperta all'innovazione. Il suo obiettivo principale è potenziare e ampliare l'offerta formativa, favorendo la collaborazione tra istituzioni scolastiche, territorio e mondo dell'impresa.
La casa motociclistica di Borgo Panigale si conferma tra le eccellenze italiane in ambito Risorse Umane. Un riconoscimento che attesta la centralità che l’Azienda attribuisce alle persone e alla valorizzazione del loro talento
Per la quinta volta consecutiva l’azienda, presente in Emilia-Romagna con oltre 500 dipendenti, è fra le migliori imprese al mondo certificate per le strategie dedicate alle sue persone.
Il mondo della moda sta abbracciando una nuova era, guidata dalla tecnologia e dalla sostenibilità. A Bologna, Fondazione Fashion Research Italy (F.FRI) e Fondazione FITSTIC presentano un'entusiasmante iniziativa formativa che promette di plasmare le nuove generazioni di professionisti del settore. La sede del corso è presso la F.FRI situata in Via del Fonditore, 12, a Bologna
Il team della società ferrarese è esperto nel guidare le organizzazioni in percorsi di innovazione, trasformazione digitale e change management, supportandole anche nell’adozione di strategie data-driven per migliorare prodotti e servizi
Premiati i figli di soci e dipendenti. Il presidente Enrico Messori: «La formazione è il miglior investimento che si possa fare per il futuro individuale e per far crescere l’intera comunità»
Giovedì 14 dicembre, presso la Scuola Secondaria di I grado “A. Gessi” di Castello d'Argile (BO), si è tenuto l’evento conclusivo del laboratorio di robotica e informatica “ROBOTIC STEM”, promosso da GRAF Industries
Confindustria Emilia conferma anche quest’anno la partnership con Bologna Business School e dunque la possibilità, per gli associati, di partecipare a condizioni agevolate all’open program “Cybersecurity Management”, da febbraio a aprile 2024.
Per il quinto anno consecutivo l'azienda di Castel di Casio, in provincia di Bologna, specializzata nella produzione di ingranaggi per trasmissioni meccaniche, in collaborazione con l’Agenzia Dire ha messo in cartellone al palasport di Lizzano in Belvedere l’evento dedicato agli studenti delle scuole medie dell'Appennino. Quasi 150 ragazzi hanno partecipato all’atto conclusivo del progetto culminato nella premiazione di un concorso al quale sono stati presentati 29 elaborati
L’azienda di Carpi, specializzata in produzione e vendita di piattaforme aree, ha aperto le porte ai ragazzi dell’indirizzo di studi “Meccanica, Meccatronica ed Energia”
Si è conclusa nelle scorse settimane l’Academy 100% Employability per addette alla saldatura a Tig/Mig che Roboqbo, azienda con sede a Bentivoglio, alle porte di Bologna, specializzata nella progettazione e produzione di impianti per la trasformazione per il comparto food, cosmetico e farmaceutico, ha realizzato in collaborazione con l’agenzia del lavoro Gi Group
Sapevi che nel nostro paese una parte dei lavoratori è vittima di mobbing o viene addirittura discriminata? Confindustria Emilia, riconoscendo l’importanza di agire in modo efficace contro il perpetuarsi di episodi di violenza, mette a disposizione delle imprese associate il corso e-Learning “Combattere mobbing e molestie in azienda”.
Il progetto pionieristico, originale per il tipo di cooperazione proposta e attuata dai protagonisti, le Università di Bologna e Modena e HPE Group, dal 2018 ha prodotto oltre 60 ingegneri altamente specializzati con più di 270 ore di formazione
Premiati i migliori studenti dell’ "Istituto di Istruzione Superiore “Montessori-Da Vinci" di Porretta Terme. Il Premio Metalcastello per la miglior media scolastica nell’indirizzo meccatronico”, è giunto quest’anno alla sua quinta edizione
Florim e Ospedale di Sassuolo rinnovano la partnership al servizio del territorio per promuovere formazione, welfare e salute
Ecovillaggio Montale “si laurea” ancora una volta, in “Ingegneria gestionale” presso UNIMORE, Università di Modena e Reggio Emilia
Gli Assessment sono strumenti utilizzati per misurare e valutare diverse abilità, competenze, tratti di personalità, o altri aspetti psicologici; sono progettati per misurare in modo oggettivo e standardizzato varie caratteristiche
psicologiche, consentendo così di ottenere informazioni affidabili e valide sulle persone che vengono valutate.
Un libro illustrato che racconta un viaggio entusiasmante alla scoperta delle bellezze e della cultura del nostro Paese. Il progetto nasce su iniziativa del Ministero degli Affari Esteri e della Cooperazione Internazionale e si è sviluppato in collaborazione con la casa editrice Franco Cosimo Panini, con lo scopo di valorizzare e far conoscere la storia, le tradizioni e le infinite bellezze italiane nel mondo attraverso un personaggio icona della letteratura dell’infanzia: la Pimpa
